Assistant(e) RH

Membre depuis le 25.12.2014
Localisation France - 66 Pyrénées-Orientales
Mode d'organisation du télétravail Au domicile du salarié
Dans les locaux de l'employeur
Dans les locaux du client de l'employeur
En télécentre
En co-working

Profil

Aurélie PASTIER, Assistante RH / de Direction, Anglais courant
Formation de Juriste en Droit Social en cours (modalité: cours du soir / samedi).
Actuellement en poste à Bordeaux, recherche un poste en télétravail sur la région de Perpignan.

Références

Date Société Poste occupé ou mission(s) réalisée(s)
06.2012 - 12.2015 SERIS Security - Direction Régionale Sud Ouest (Bordeaux) Assistante Ressources Humaines
01.2011 - 06.2012 UCPA - Siège social (Paris) Assistante Ressources Humaines
01.2010 - 01.2011 Marchal Technologies Assistante de Direction

Compétences

Assistance Administrative

Permanence Téléphonique
Gestion d'agenda
Elaboration de documents administratifs
Présentation Powerpoint
Relecture et correction
Services généraux
Organisation d'évènements
Maîtrise Logiciel : Word version Office 2010
Maîtrise Logiciel : Excel Office 2010
Maîtrise Logiciel : Powerpoint Office 2010
Maîtrise Logiciel : Office 2007
Maitrise Logiciel : Office 2003

Standard - Accueil

Réception d'appels téléphoniques
Gestion d'agenda
Services Généraux

Ressources Humaines - Consulting RH

Expérience en Entreprise privée > 500 salariés
Réception des candidats
Etablissement des DUE
Suivi de dossiers juridiques
Suivi et Gestion du personnel
Suivi des effectifs
Suivi de la paie
Elaboration des plans de formation
Suivi des plans de formation
Gestion des partenariats pour la formation
Communication Interne
Organisation d'évènements RH

Retranscription

Compte-Rendu

Saisie

Saisie alphanumérique
Maîtrise Word (Pack Office 2010)
Maîtrise Excel (Pack office 2010)
Maîtrise Powerpoint (Pack Office 2010)

Langues

Français langue maternelle
Anglais : tenir une conversation téléphonique simple
Anglais : tenir une conversation tél. (+15 mns)
Anglais rédactionnel simple
Anglais rédactionnel (clients, fournisseurs, partenaires)

Contacter le salarié

Vous devez être connecté en tant qu'employeur pour contacter le salarié.